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        責(zé)任是我們做人之本,誠信是我們經(jīng)營之道

        點(diǎn)擊量:9889 來源:廣西信達(dá)友邦會(huì)計(jì)師事務(wù)所有限責(zé)任公司 作者:系統(tǒng) 發(fā)布時(shí)間:2009-4-27 9:53:53
         

            作為一家經(jīng)濟(jì)鑒證類服務(wù)企業(yè),賺取利潤肯定不是我們唯一的目標(biāo),履行責(zé)任才是我們永恒的追求,我們對(duì)客戶、股東、員工、社會(huì)負(fù)責(zé)任,也就是對(duì)自己負(fù)責(zé)。在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中,以責(zé)任為基礎(chǔ)建構(gòu)的企業(yè)理念,可以為信達(dá)友邦·思永建立起抗拒市場(chǎng)風(fēng)浪的牢固屏障。

            責(zé)任使我們不敢忘記身后無數(shù)雙信任的眼睛,這些眼睛讓我們明白做企業(yè)如同做人(其實(shí)企業(yè)就是一個(gè)法人)要誠信,才能久遠(yuǎn)。責(zé)任使我們以理性處事,以人性待人,立足現(xiàn)實(shí),追求完美,責(zé)任讓我們永遠(yuǎn)言必信,行必果,勝不驕,敗不餒。

            人力資源是信達(dá)友邦·思永最重要的財(cái)富。善待員工,是信達(dá)友邦·思永始終不變的信念,因?yàn)槲覀冎绬T工是公司的第一客戶,善待員工就是善待自己,就是我們明天的希望。善待員工,不僅僅是福利待遇的提高,我們更看重激勵(lì)機(jī)制的建立,人才的培養(yǎng)與發(fā)展,這是每一位管理者的責(zé)任之一。

            我們從來都把客戶當(dāng)作自己的好朋友,以誠相待是我們的態(tài)度,給朋友最好的服務(wù)是我們誠意最好的表達(dá),追求客戶滿意度******化使我們努力做到最好。

            企業(yè)是社會(huì)的一份子,我們有責(zé)任把我們的經(jīng)營成果與社會(huì)分享。信達(dá)友邦·思永積極參與社會(huì)公益活動(dòng),努力為社會(huì)貢獻(xiàn)綿薄之力。

            信達(dá)友邦·思永對(duì)未來充滿美好的憧憬,因?yàn)楦矣诔袚?dān)并忠實(shí)履行自己責(zé)任的企業(yè),一定擁有美好的前景。

         
         
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